Diklat PNS Diharap Mampu Kembangkan Diri

- Team

Rabu, 22 Maret 2017 - 12:21

facebook twitter whatsapp telegram line copy

URL berhasil dicopy

facebook icon twitter icon whatsapp icon telegram icon line icon copy

URL berhasil dicopy

Netizensatu.com – Seluruh jajaran PNS di Kabupaten Bojonegoro, diharapkan mampu mengembangkan dirinya secara optimal. Sehingga mampu dan hebat untuk lingkungannya, miliki ketrampilan komunikasi, kolaborasi, berpikir kritis, kreatif, inovatif, dan terampil hidup berbahagia, ridho,syukur,mujahadah dan ikhlas.

Demikian penegasan Bupati Drs Suyoto Msi saat memberikan sambutan membuka Diklat Kepemimpinan Tingkat IV angkatan ke-137, dalam pola kemitraan dengan Pemerintah Provinsi Jatim, siang tadi (22/3).

Bupati yang akrab dengan panggilan Kang Yoto itu, juga menekankan bahwa untuk menjadi
PNS yang produktif. Maka, pondasinya adalah sehat,cerdas kemudian adil dan bahagia. Lantaran hal itu, sejalan dengan semangat Undang Undang Dasar 1945.

“Jika ada negara yang gagal dalam mengelola kekuasaan. Itu karena kekuasaan dan kewenangannya tidak digunakan secara efekti. Sehingga jauh dari harapan kesejahteraan bagi rakyatnya,” tegasnya dihadapan 31 peserta Diklat.

Baca Juga :  Polres Bojonegoro Punya Wakapolres dan Humas Baru

Kang Yoto juga berharap semua pihak merenungkan, jika ada kabupaten yang gagal. Termasuk bila ada Satker yang gagal ataupun dapat maju berkembang.

Khusus untuk PNS Bojoengoro, Kang Yoto kembali menekankan pentingnya dilakukan reformasi birokrasi. Termasuk dalam mengelola anggaran yang bertujuan menjadikan rakyat lebih sehat, cerdas, produktif dan bahagia. “Sehingga cara membangun kita memang berbeda, menjadi money follow problem not money follow function,” ujarnya.

Baca Juga :  Pilkada Jatim, Mencari Lawan Gus Ipul

Diklat itu sendiri dilaksanakan mulai 22 Maret – 20 Juli 2017. Terbagi dalam lima tahap. Tahap 1 : diagnosa kebutuhan perubahan (22 Maret – 6 April). Tahap II : ownership (7 – 13 April).

Tahap III : merancang perubahan dan membangun tim (16 April – 6 Mei). Tahap IV : laboratorium kepemimpinan (8Mei – 14 Juli(. Dan, V : tahap evaluasi (15 -20 Juli 2017).

(Red/Dan/Jun/Tam).

Berita Terkait

Kemenag Pending Bimbingan Calon Pengantin, Ada Apa ?
Terjun ke Dunia Politik, Giring ‘Nidji’ Syukuran di Rumahnya
Koramil Bubulan Garap 16 Jamban Keluarga Miskin
Polres Bojonegoro Punya Wakapolres dan Humas Baru
Malam Ini, Final Lomba Cerdas Cermat di Pendopo Kabupaten
Awas.! Terlibat Narkoba PNS dan Anggota DPRD Terancam Pecat
Kapolrespun Sowan Kiai
Hasil UNBK Tingkat MA Merata, Setiap MA Punya Keunggulan Jurusan

Berita Terkait

Senin, 10 Juni 2024 - 11:47

408 Kades nek Bojonegoro Masa Jabatane Ditambahi 2 Taun

Senin, 10 Juni 2024 - 10:48

Masa Jabatan 408 Kades di Bojonegoro Diperpanjang 2 Tahun

Jumat, 19 Januari 2024 - 11:25

Pengajuan Penetapan Nama Pada Ijazah Muk’awanah Tak Penuhi Norma Hukum Administrasi Kependudukan : Pengadilan Harusnya Menolak

Jumat, 8 Desember 2023 - 19:29

Sikapi Pencoretan Caleg, DPC PPP Laporkan KPUD dan Bawaslu Kab. Bojonegoro ke DKPP

Rabu, 6 Desember 2023 - 12:10

Sunaryo Abuma’in : LABH PPP Layani Pendampingan dan Bantuan Hukum Gratis Pada Masyarakat

Senin, 4 Desember 2023 - 16:43

PPP Maksimalkan Peran Saksi di Setiap TPS

Senin, 4 Desember 2023 - 08:11

Menangkan Pemilu 2024 DPC PPP Masivkan Konsolidasi, Sosialisai ke Kader di Tingkat Kecamatan dan Desa

Jumat, 1 Desember 2023 - 08:54

Jum’at Hari Ini Bawaslu Gelar Sidang Pelanggaran Administrasi Pelaporan Anwar Sholeh

Berita Terbaru

PENDIDIKAN

Job And Edu Fair SMKN 1 Diserbu Peminat Kerja Bojonegoro

Selasa, 11 Jun 2024 - 11:03

POLITIK DAN PEMERINTAHAN

408 Kades nek Bojonegoro Masa Jabatane Ditambahi 2 Taun

Senin, 10 Jun 2024 - 11:47

POLITIK DAN PEMERINTAHAN

Masa Jabatan 408 Kades di Bojonegoro Diperpanjang 2 Tahun

Senin, 10 Jun 2024 - 10:48